• 智拾 《朱树英:详解工程总承包 例析管理办法、示范文本、最新司解 》|百度网盘下载

    智拾《朱树英:详解工程总承包例析管理办法、示范文本、最新司解》...

    2023-01-28

  • 《德国萨塔喷涂设备培训教程》深圳市美施联科科技有限公司主编|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《德国萨塔喷涂设备培训教程》【作者】深圳市美施联科科技有限公司主编【丛书名】喷漆技师推荐教材【页数】166【出版社】沈阳:辽宁科学技术出版社,2019.02【ISBN号】978-7-5591-1026-8【价格】78.00【分类】汽车-喷涂-技术培训-教材【参考文献】深圳市美施联科科技有限公司主编.德国萨塔喷涂设备培训教程.沈阳:辽宁科学技术出版社,2019.02.图书封面:图书目录:《德国萨塔喷涂设备培训教程》内容提要:德国SATA喷涂设备培训教程是优秀喷漆技师必读教材:1.公司介绍。2.压缩空气系统。严肃哦空气管路介绍,压缩空气管路示意图,油水分离器。3.喷枪。SATA专利技术介绍,5000型面漆喷枪,1000型面漆喷枪,传统面漆喷枪,专业底漆喷枪,小修补喷枪,工业设计喷枪及喷笔4.呼吸保护设备。6.辅助配套产品。7.喷枪使用、维修与保养。8.产品销售、技术服务和市场拓展。《德国萨塔喷涂设备培训教程》内容试读第一章萨塔有限两合公司(SATAGmHamCo.KG)世界喷涂设备的著名品牌!萨塔有限两合公司SATAGmHCo.KGSATA萨塔有限两合公司总裁阿尔伯特·克鲁斯先生(Mr.AlrechtKrue)】致尊敬的中国客户德国萨塔作为喷涂设备行业中勇于创新的世界品牌,为各行业的专业人士研发、生产、提供质量卓越的喷涂设备、空气过滤产品和呼吸面罩等。德国萨塔非常了解行业和市场需要,并以持续不断的热诚来满足客户的期望。除了提供先进的设备以外,德国萨塔及其中国的经销伙伴(深圳市美施联科科技有限公司)在各种产品的营销和增值服务上花费了巨大的精力,例如:提供高质量的售后服务,咨询和解答喷涂问题,提供产品培训和演示等。我衷心祝愿各位在德国萨塔产品的配合下,业务蒸蒸日上,并获得丰厚的利润。人人AllechtKrue(Preidet)德国制造百年历史工艺精湛品质卓越萨塔是全球喷涂技师信赖的合作伙伴MEMBEROF■有口皆碑的产品品质■以有利于客户为原则并不断革新8■永远按客户的需求而发展1S09001■产品(1S09001认证)(德国100家最好中小企业】让喷漆技师更安全及轻松地完成工作帮助汽修厂节省运作成本对萨塔来说,优质服务是:■完整的分销网络■技术能力称职的分销伙伴■为每位客户提供优质的产品及服务每把喷枪出厂前都经过逐一手工检测持续的品质:质量管理(QC)是维持产品质量的基础。每把喷枪和喷嘴套装在出厂前均经过逐一手工检测调校。德国萨塔信心的保证涂料制造商认证:LESONALRMPPaAUTOCOLORikkeOwaveOwigSHERWIN-WILLIAMSMaxMeyer米y妇TU雅图AutomothveFiihe译化工实叫科技汽车制造商认证:AUOICHEVROLETPEUCEOTAGUAKIANEOPLANTOYOTA④LEuSUZUKIBYD2第二章压缩空气系统(TheAirCircuitSytem)第一节压缩空气管路介绍(ItroductioofAirCircuitSytem)汽车钣喷车间压缩空气系统空气喷涂是汽车维修行业的主要涂装方式,完美的空气喷涂工作取决于三大客观要素一洁净的压缩空气、先进的喷涂工具和高质量的油漆材料。其中影响空气喷涂质量的最关键因素是压缩空气的洁净度,然而,压缩空气的洁净度也是最容易被忽视的一个环节。压缩空气用于驱动工具或设备,喷涂时对油漆起到传输和雾化作用,压缩空气必须达到充足、稳定、干燥、洁净的要求。因此,压缩空气系统的设备选型、合理规划、正确安装和维护就显得尤为重要。完美的喷漆修补三要素:■洁净的压缩空气喷涂技师是适当运用■先进的喷涂工具这三要素的专家!■高质量的油漆材料压缩空气是喷涂油漆所必需的,其作用:■帮助输送油漆材料■使油漆材料雾化压缩空气的重要性:压缩空气是涂装工作的主要能量。充足稳定因此,它必须要能够完成输送和雾化油漆。洁净干燥压缩空气系统设备选型1.空气压缩机的选型1.1空气压缩机的类型选择常见的空气压缩机有隔膜式、活塞式和螺杆式3种类型。隔膜式空气压缩机产气量低,无法满足整个汽车钣喷车间对压缩空气的要求;活塞式空气压缩机产气的含油量高,使后续管路过滤负荷加大,使用折损率高,不利于长期和钣喷工作使用;螺杆式空气压缩机产气量高且供气稳定,设备使用折损率低,因此,建议钣喷车间选用螺杆式空气压缩机。1.2空气压缩机的功率和排气量的确定空气压缩机的功率和排气量的参数是根据压缩空气需求量按照下表计算来确定的。空气压缩机的设备铭牌上都有功率和排气量这两个参数,一般1干瓦的螺杆式空气压缩机的产气量为120~150升/分钟,不同品牌和型号空气压缩机的参数也不尽相同,可根据空气压缩机厂商提供的数据来选择。3LTL空气压缩机类型隔膜式活塞式螺杆式产气量中等低效能随使用期下降高压缩空气不含油产生油及油蒸气产生油及油蒸气进入空气管路进入空气管路用途耗气量低的对压缩空气量需求对压缩空气量气动工具中等的车间需求高的车间常见问题:空气压缩机功率太低,造成供气量及气压不足够应用。提示:只有适当的过滤装置才可把压缩空气内的油及油蒸气消除。压缩空气需求量计算表耗气量(升/份)萨塔设备型号数量单个总共萨塔标准型双节油水分离器SATAfilter44400萨塔低噪声吹尘枪SATAlow-offgu2140280SATARP省漆高效底漆喷枪SATAjet100BFRP1290290SATAHVLP环保省漆底漆喷枪SATAjet100BFHVLP1350350SATAHVLP环保省漆面漆喷枪SATAjet5000-1202430860SATAHVLP环保省漆小修补喷枪SATAmiijet4400-1201120120萨塔水性漆吹风枪SATAdryjet2270540萨塔全面式供气面罩SATAviio2000170510萨塔喷枪清洗机SATAmulticlea219090气动抛光机2250500需要的总供气量3540经常耗用压缩气量=乘以大约33.33%1180所需压缩机供气量=加上储备大约30%1540以有3名喷涂技师的修理厂为例:基准,3巴喷涂压力。注意:如果使用快速接头代替吹尘枪,其耗气量大约为700升/分(4巴)。42.冷冻干燥机的选择选择冷冻干燥机的原则是其空气处理量要与空气压缩机的排气量相匹配。冷冻干燥机设备铭牌上有空气处理量的参数,根据厂商提供的数据来选择。3.储气罐的选择选择储气罐时,依据的关键参数是储气罐容量。一般选择容量为1~1.5立方米的储气罐比较合适。4.初级过滤设备的选择选择初级过滤设备的原则是其空气流通量要与空气压缩机的排气量相匹配。根据厂商提供的数据来选择。5.主管路和支管路的选择(1)压缩空气管路建议选用不锈钢、铝合金等高质量管材,管材内部平滑、不生锈、不氧化、不脱落。(2)所有压缩空气管材须耐压30巴(1ar=0.1MPa)以上。(3)为保证空气流通量与气压降的平衡,对管路的内径的要求是:当主管路长度在100~200米,主管路的内径应为50~75毫米,支管路内径应为25毫米。6.低位排水装置的选择压缩空气系统的支管路从主管路的顶部引出的目的就是为了防止主管路里的水流入支管路但管路底部积存的水必须排走,因此在支管路末端每个低位都要安装低位排水装置,以将管路中的水分通过导流管收集到指定容器或排给管线中而排出,确保压缩空气质量。安装具有自动排水功能的低位排水装置。当积液收集到一定量时积液可以瞬间自动排出,压缩空气管路内的气压和气量均不受任何影响,可以做到免维护而一劳永逸。因此建议选用具有自动排水功能的低位排水装置,如SATA管路自动排水阀(见右图)采用1/2英寸内螺纹接口安装到管路上,可自动排泄管道内的冷凝物。7.终端油水分离器的选择7.1前处理工位压缩空气终端油水分离器的选择前处理工位压缩空气终端过滤设备的主要作用是去除压缩空气中的液态冷凝物、杂质和颗粒物,确保前处理工位气动设备的安全使用,并延长各设备的有效使用寿命等。因此,前处理工位压缩空气终端油水分离器建议选择SATAfilter424单节油水分离器。7.2底漆喷房压缩空气终端油水分离器的选择中涂底漆涂层在面漆之下,能增强涂层间的附着力、对底层提供封闭,并可有效填充腻子干燥过程中产生的气孔和打磨腻子时留下的砂痕,中涂底漆要有一定的附着力、耐溶剂性及填充性,以保证为面漆提供一个完美的施工基地,是确保面漆质量的一道重要工艺流程。因此底漆喷房要求使用高质量的压缩空气过滤设备,以能有效避免面漆失光、气泡、斑点等缺陷的发生,建议底漆喷房安装2台双节油水分离器(如SATAfilter444)或1台三节油水分离器(如SATAfilter484).57.3面漆喷房压缩空气终端油水分离器的选择溶剂型涂料中的溶剂属于有机溶剂,喷涂时,压缩空气中会存有微量的油蒸气,但由于溶剂型油漆具有一定的包容性,不容易引起涂层缺陷;而水性漆的溶剂主要成分是水,遇到微量的油蒸气容易出现涂层缺陷,因此水性漆喷涂除对喷房抽排风量有一定技术要求外,对喷涂所需的压缩空气质量要求也更加严格。普通的油水分离器仅能有效过滤液态形式的油水,对气态形式的油水蒸气则难以捕获,故喷涂水性漆的压缩空气过滤设备必须具有活性炭吸附各种蒸气物质的功能,因此面漆喷房压缩空气终端油水分离器建议选用三节油水分离器(如SATAfilter484)。压缩空气系统布局与安装1.空气压缩机机房的选址与安装空气压缩机机房包括空气压缩机、储气罐、初级过滤设备和冷冻干燥机等4种设备,是提供压缩空气的动力源泉。空气压缩机机房的选址和4种设备的安装顺序都会直接影响到压缩空气源的品质,合理地布局空气压缩机机房可以提高压缩空气的首次吸入洁净度,相关设备的正确安装可以减轻对后续供气系统设备的正常损耗。1.1空气压缩机机房的选址在空气压缩机机房的选址方面,应充分考虑周围环境空气的洁净度及全年的风向,应选择车间周边环境空气等级最高的场所。选址时应考虑以下3个因素。(1)要选择车间周边环境尘埃最少的区域。(2)要选择周边环境的上风区域,减少风向带来的粉尘。(3)如果钣喷车间设置在2楼,则空气压缩机机房应设置在1楼,这样,空气管道中的冷凝物会在通往2楼的管道中垂流下来,可减少对2楼工具设备的消耗。1.2空气压缩机机房中设备的安装为了尽量提升空气压缩机机房出气源的空气品质,在安装空气压缩机机房中的4种设备时,我们建议的安装顺序为:空气压缩机→储气罐→初级过滤设备→冷冻干燥机。这样安装的优势体现在以下几个方面。(1)储气罐紧靠空气压缩机,能稍稍减少空气压缩机反复启动的频率,从而降低空气压缩机的使用折损。(2)储气罐有足够的空间并带有排水阀门,既能降低压缩空气的温度又可以排水,可以减轻后续初级过滤设备和冷冻干燥机的处理负荷。(3)初级过滤设备安装在冷冻干燥机之前,既能排出冷凝过滤物又可利用通气时间差降低压缩空气的温度,进一步缓解冷冻干燥机的处理负荷。(4)经过储气罐和初级过滤设备后,压缩空气的温度和含水量都降低了,压缩空气进入冷冻干燥机后,可在减轻冷冻干燥机过滤负荷的同时,使输入到空气主管路的压缩空气的品质得以提升。(5)在初级过滤设备和冷冻干燥机处设置旁通管道,可保证在不停产的状态下对空气压缩机机房内的设备进行维护和检修。2.空气主管路的安装如果把空气压缩机机房比作人体心脏,那么空气主管路就相当于人体的主动脉血管,以确保能把压缩空气稳定、足量地输送到各分支用气岗位,因此,空气主管路的布局与安装就非常重要。在布局和安装汽车钣喷车间空气主管路时,要密切注意几个问题。6···试读结束···...

    2022-11-09 epub电子书资源网 epub电子书免费下载网站

  • 中评协关于《中国资产评估协会专门专业委员会管理办法(征求意见稿)》征求意见的通知

    中评协办〔2022〕43号各省、自治区、直辖市、计划单列市资产评估协会(有关注册会计师协会):为进一步加强中国资产评估协会(以下简称中评协)专门委员会和专业委员会管理,中评协起草了《中国资产评估协会专门专业委员会管理办法(征求意见稿)》,现印发你们。请组织本地区会员提出意见建议,收集汇总后于2022年10月10日前反馈至联系人电子邮箱。联系人:宋琼;联系电话:010-88339668;电子邮箱:huiyua@ca.org.c。附件:中国资产评估协会专门专业委员会管理办法(征求意见稿)中国资产评估协会2022年9月27日相关附件附件:中国资产评估协会专门专业委员会管理办法(征求意见稿).docx...

    2022-09-30 2022年管理办法及标准化 2022年管理办法

  • 《无界零售 第四次零售革命的战略与执行》丁耀飞,马英著|(epub+azw3+mobi+pdf)电子书下载

    图书名称:《无界零售第四次零售革命的战略与执行》【作者】丁耀飞,马英著【页数】196【出版社】北京:新华出版社,2018.10【ISBN号】978-7-5166-4153-8【价格】48.00【分类】电子商务-网络营销【参考文献】丁耀飞,马英著.无界零售第四次零售革命的战略与执行.北京:新华出版社,2018.10.图书封面:零售第四次零售革命的战略与执行》内容提要:对于*来说,2017年是无界零售的元年。在2月14日,刘强东在*的内部邮件中再次提到了无界零售:“过去的一年,在*历史上发挥着承前启后的作用。*正式确立了‘无界零售’的战略宏图,通过开放、共生、互生、再生等理念开展产业布局,积极向‘零售零售基础设施的服务商’转型。”此书,我们就是要对“无界零售”进行解读。无界零售到底是什么刘强东认为,所谓的变革就是采取各种手段,全方位提高效率,提高品牌商的运营效率和消费者的生活效率。无界零售,是第四次零售革命的本质,终极目标是以“人、货、场”为基础,重新构建零售的成本、效率和体验,同时在线上零售及供应链、物流、金融、技术等角度,跟线下合作伙伴共同建立一种新的生态关系。“人货场”是零售的本质。在无界零售的变革中,三个要素会发生巨大变化:场景无限。场景无限一共有两个含义:一是消除空间边界,未来的零售场景是无处不在、无所不联的;二是消除时间边界,未来的零售场景是无时不有、无缝切换的。货物无边。未来的商品不会拘泥于固有的形态,商品、内容、数据、服务等会彼此渗透,商品就是内容,内容就是数据,数据就是服务。卖出一款商品,既能增加用户需求,也能增加生产。对于*来说,2017年是无界零售的元年。在2月14日,刘强东在*的内部邮件中再次提到了无界零售:“过去的一年,在*历史上发挥着承前启后的作用。*正式确立了‘无界零售’的战略宏图,通过开放、共生、互生、再生等理念开展产业布局,积极向‘零售零售基础设施的服务商’转型。”此书,我们就是要对“无界零售”进行解读。无界零售到底是什么刘强东认为,所谓的变革就是采取各种手段,全方位提高效率,提高品牌商的运营效率和消费者的生活效率。无界零售,是第四次零售革命的本质,终极目标是以“人、货、场”为基础,重新构建零售的成本、效率和体验,同时在线上零售及供应链、物流、金融、技术等角度,跟线下合作伙伴共同建立一种新的生态关系。“人货场”是零售的本质。在无界零售的变革中,三个要素会发生巨大变化:场景无限。场景无限一共有两个含义:一是消除空间边界,未来的零售场景是无处不在、无所不联的;二是消除时间边界,未来的零售场景是无时不有、无缝切换的。货物无边。未来的商品不会拘泥于固有的形态,商品、内容、数据、服务等会彼此渗透,商品就是内容,内容就是数据,数据就是服务。卖出一款商品,既能增加用户需求,也能增加生产。人企无间。消费者会更深入地参与到设计、制造、运输、分销、售后等价值链中;同时,企业更有温度,企业和消费者之间会互相信任。要想提高效率,就要打破场景界线、货物界线、人企界线,联通各场景,在不同场景之间建立起衔接,通过“线上下单、线下取货”“移动端领券、实体店消费”等,将各场景的作用充分发挥出来。无界零售建立在互联网基础上,但远超互联网,必然会引发强大的颠覆性。在互联网电商领域高速猛进的背后,是消费者对价格的不满。互联网革命出现后信息呈现扁平化趋势,消费者可以看到其他人卖多少钱、网上卖多少钱。消费者虽然都想到线下触摸、感知、体验、跟销售人员互动,可是这里还涉及一个价格问题。经过互联网革命,渠道裂变为线上和线下,所有的价格问题都会直接出现在人们面前,消费者会做出更多更好更符合自己需要的选择。在“消费者为王”时代,消费者的购物体验会变成:从线上入口、到线下体验,然后选择线上支付、线下交付,*后选择线上的售后服务。在整个购买过程中,消费者都会在两者之间自由跳跃。这种销售模式是未来消费者的*终选择,线上和线下零售企业间会产生更多的合作。电商不仅是一种销售渠道,更是一种全新的基础设施;线上线下不能仅仅是竞争关系,更应该是一种共生关系。下一个10-20年,零售业必然会迎来无界零售革命。这场革命不仅会改变整个零售业,还会对零售的基础设施造成巨大影响,使其极具可塑化、智能化和协同化,继而大大推动“无界零售”时代的到来,大大提高成本、效率和体验。如今,科技创新正在把零售业推到风口浪尖,创新的智能技术应用正在突破零售生产率边界,实现体验和成本效率的同时升级,在零售系统内实现资金、商品和信息流动的不断优化。如此,不仅可以降低营销成本,消费者也能在信息流中发现自己真正感兴趣、想了解的信息,促使消费体验得到提升。“无界零售”的概念从诞生之日起就具备了全新的零售基因,只有从业务逻辑、购物体验、消费升级等维度发力,推动无界零售的顺利发展,才能让旧有的零售功能实现再升级,变得更专注,更穿越。未来,将是无界零售的时代!《无界零售第四次零售革命的战略与执行》内容试读第一章零售变革:无界零售的概念解读与特征描述无去超市、商场。现在的消费模式更多的是碎片化的、随时随地进行的,只要有信号、有智能设备,就能进行购物。人们的消费习惯已经发生了巨大第变化,大多数人都愿意在线上渠道购物。零2.消费时段。过去人们都在线下实体店购物,只有在正常的营业时间,命消费者才能选购商品。而现在不管是白天还是黑夜,只要接通网络,都能的轻松购物。比如,在“6·18”、“双11”期间,数以万计的消费者都会在凌晨进行抢购。3.消费场景。过去的消费场景比较单一,在商店内只能看着产品或样品进行选购。“无界零售”提出后,消费场景更加多元化、碎片化。消费者在阅读、看视频、听歌时,就能点击链接,购买自己喜欢的书籍或视频产品。同时,还可以体验O2O模式消费场景,在线下体验线上订单,或线上订单线下提货等。4.消费体验。随着互联网科技的发展,要想体验和了解某个产品,已经不必经过亲身体验,只要通过图片浏览、人机互动体验,就可以了解到某件商品。比如,天猫在银泰开设了“无界零售体验馆”,消费者不用亲自使用商品,只要通过虚拟试衣机及化妆间等科技产品,就能感受到自己使用该产品的效果。5.消费决策。过去消费者了解产品的渠道比较单一,不是通过亲戚朋友的口碑宣传,就是通过商家的宣传广告。而现在消费者购物时,首先会了解到商家的信誉度及其他消费者评价。消费者不再满足于小范围、片面的信息,而会参考“大数据”,之后再进行消费。·6····试读结束···...

    2022-08-18 零售无界:新零售革命的未来 无界零售的概念

  • 深圳市高级会计师报名时间是哪天?

    深圳高级会计师报名截止时间是什么时候?作为高级会计考试的一个重要时间点,仍有部分同学不清楚。为此,东澳会计在线整理了这篇文章的内容,让大家对高级会计考试的相关时间有一个深入的了解。见下文!1.深圳高级会计师注册时间是什么时候2022年高级会计师注册期已结束。今年未成功注册的同学,请知道今年的注册时间,以便预测明年的注册时间。2022年高级会计职称的具体报名时间为2022年1月5日至1月24日,为期20天。鉴于报名时间较长,大部分考区不设置补报名机会。2、在高级会计师的研究中树立会计思维会计思维主要体现在企业财务会计思维和政府财务会计思维。◆培养会计思维需要坚持四个标准,即企业会计准则和政府会计准则:确认-计量-记录-报告。◆复习时需要注意以下几点:企业会计的六个要素-资产、负债、所有者权益、收入、费用和利润。政府会计的八个要素——资产、负债、收入、净资产、费用、预算收入、预算支出和预算余额。3、高级会计师考试可以带什么材料进考场新规定明确指出考生和朋友可以携带纸质参考资料进入考场。同时,对纸质材料也有相应的限制。它们必须是装订的纸质参考资料。你可以检查你想要什么。带入考场的材料是否符合上述要求。此外,在考试期间,您不得通过和互相借用。纸质材料是我们考场的得力助手。考试前必须整理好相关材料。注意:由于考试政策和考试内容随着实际情况不断变化和调整,高级会计师注册时间相关信息仅供参考。如有异议,请以权威部门公布的信息为准。...

    2022-07-12 谈谈你对高级财务会计的认识 高级会计师财会案例

  • 深圳市高级会计师评审通过率高吗?

    深圳高级会计师通过率高吗?高级会计师审核的通过率因地区而异。即使在一些人才较多的城市,评审通过率也能超过70%。详情见下文。1、深圳高级会计师通过率高吗?高级会计师审核的通过率因地区而异。并没有大家想象的那么低,基本可以达到60%以上。即使在一些人才较多的城市,评审通过率也能超过70%。这远远超出了《高级会计实务》的通过率,为什么会出现这种现象?最重要的原因是近一半的高级会计师放弃了考试,降低了高考的通过率。但是只要你通过"高级会计实践gtgt参加考试的同学,大部分都能认真细致地投入到备考中高级会计审查。而且在很多城市,高级会计师审查的机会不止一次,这也提高了高级会计师职称审查的通过率。2、如何注意论文排期出版时间问题是出版期刊不可回避的问题。不是我们写了一篇论文,如果我们愿意,我们可以在几个月内发表。一般期刊的论文排期在1-3个月左右,一些比较热门的期刊可以直接将今年投稿的论文安排到明年发表。所以,同学们一定要清楚申请审核的月份,比如哪个期刊的排期更适合审核时间。同时,要注意论文的准备时间。小编建议大家尽早准备。如果您已经了解高级会计实践,那么您可以在准备高级会计实践的同时准备论文和期刊。不要等到财政部出台审查政策才开始准备论文。3.高级会计师考试时间是什么时候2022年高级会计师考试时间为2022年8月7日(星期日),考试时间为8:30-12:00。...

    2022-07-04 高级会计师怎么考试 高级会计师职称考试

  • 关于印发《社会保险基金预算绩效管理办法》的通知

    财社[2022]65号人民银行、财政厅(局)、各省人力资源、自治区、直辖市社会保障厅(局)、医疗保障局、新疆生产建设兵团财政局、人力资源和社会保障局、医疗保障局、国家税务总局各省税务局,自治区、直辖市、计划单列市、中央国家机关养老保险管理中心、中国农业发展银行:进一步提高社会预算管理水平保险基金,我们制定了《社会保险基金预算绩效管理办法》。现已发布,敬请遵守。附件:社保基金预算绩效管理办法lt/gt财政部人力资源和社会保障部国家税务总局医保2022年5月27日相关附件社会保险基金预算绩效管理办法.doc...

    2022-06-29 地方各级社会保险基金预算 社会保险基金预算编制

  • 安徽省资产评估协会关于印发《安徽省资产评估协会执业会员继续教育管理办法》的通知

    各资产评估机构:安徽省资产评估协会第七届常务理事会第二十一次会议《继续教育管理办法》已经修订,现为现印发给你们,请遵照执行。安徽省资产评估协会gt2022年6月10日安徽省资产评估协会执业会员继续教育管理办法第一章一般规则第一个是加强培养资产评估行业人才,不断提高执业会员的职业素质、执业能力和职业道德水平,建设高素质的执业队伍。根据《执业会员继续教育管理办法》(中平协办[2019]62号)、安徽省资产评估协会章程等有关规定,制定本办法。第2条此方法适用向资产评估机构(包括其他省级资产评估机构在我省设立的分支机构,以下统称评估机构)和安徽省资产评估协会(以下简称省评估协会)的执业会员。第3条这种方法继续教育是指执业会员为保持和提高其职业素质、执业能力和职业道德水平而进行的学习及相关活动。第四条练习会员享受继续教育的权利,履行继续教育的义务。评估机构应当保障其执业会员参与继续教育的权利。我省执业会员有义务按照本办法的要求完成继续教育,任何个人和机构不得以任何理由拒绝、限制或者剥夺其阻止执业会员参加继续教育的权利。在评估机构担任助理的从业者可以作为执业会员参加继续教育。第二章继续教育的组织与管理第五条执业会员继续教育实行统一管理,分级实施。第6条省评协会是执业会员继续教育的管理、组织和实施机构,负责组织实施年度继续教育工作计划、课件开发、教材编写、师资管理和培训等工作。第7条评估正文是继续教育的合作合作机构,同时承担机构内部业务培训的组织实施。第8条有以下内容每年5月20日前向省评估协会提出书面申请获得批准后,符合条件的评估机构可进行内部培训:(1)至少30名练习会员;(2)年评估营业收入不少于1000万元;(3)有完善的内部培训体系和科学的培训计划;(4)为承担培训任务提供师资、场地和设施;(5)省评协要求的其他条件。第九条内部培训资格的书面申请材料(纸质和电子版)应包括:(1)进行内训申请文件;(2)机构内部培训本年度相关制度及培训计划;(3)师资队伍及课件介绍;(4)其他材料省评估协会要求。第10条省检时认定评估机构内部培训资格后,协会履行审查公示程序,接受社会监督。第十一条具有内训资质的评价机构经审核批准后,实施培训时,培训的时间、地点、内容和参加者应提前7天书面书面说明。向省评估协会报告,并在省评估协会的监督指导下开展培训,做好培训的组织、实施、检查和考核工作,确保培训有效。第十二条具有内训资质的评价机构应向省提交以下材料(包括纸质版和电子版)内部培训结束后10天内评估协会:(1)年度内训工作总结;(2)参加内训人员名单并加盖公章;(3)培训课程、课件、课时、教师简介、考勤、考试等。第十三条省级资产省级资产评估协会所在地的评估协会(以下简称省级评估协会)(以下简称省级评估协会)批准评估机构在我省设立的分会(以下简称分会)具有内训资质的其他省份(以下简称总公司)。内部培训应在当年6月20日前报省评估协会。第十四条提交备案的材料(包括纸质版和电子版)包括:(1)总公司所在省份CRA批准进行内部培训的文件复印件;(2)分公司拟参加总公司内部培训申请文件;(3)总部年度内部培训计划;(4)师资力量;(5)其他材料省评估协会的要求。第十五条评价机构内部培训资质及分公司总行开展的内部培训公司应每年申请、报告和批准。第16条练习时公司成员参加总公司举办的内部培训,分公司应提前7天将总公司培训通知抄送省级考核协会,并以省级考核的有效形式接受审核协会。经省评估协会审核评定符合要求的,按继续教育学时确定。第十七条分如果公司参加总公司内部培训,应于当年11月15日至30日向省评估协会提交以下材料(包括纸质版和电子版),并办理培训时数审核确认手续。(1)总公司所在地省级评估协会出具的《中国资产评估协会执业会员继续教育学时确认申请表》(附件1)(2)省评协签字的学员名单;(3)总公司内部培训通知文件及学员签到表。第十八条评估机构内部培训应在当年11月20日前完成。逾期不报,暂停内训资格申请一年。第十九条存在于任何下列情形,省评协不予确认内训时数:(1)当年被取消内训资格的评估机构进行的内训;(二)未按照本办法要求提前申报、接受内部培训进行有效验证的;lt/gtgt(3)总部有内训资质,如未获批内训资质并持有内训资质的分公司分公司名称培训;(4)省评协认定存在造假。第20条省评协会不定期对评估机构的内部培训工作进行指导、监督和评估。如发现不符合要求或作弊,取消其内训资格,三年内不得再次申请。第三章继续教育形式与内容第21条执业会员包括以下形式:(1)中国评估协会远程视频培训课程;(2)中国评价协会或省评价组织的培训班、研讨会、专业论坛、学术会议、学术访问协会或专题讲座等;(3)中国评估协会或省评估协会委托相关教育培训机构提供的在线培训;(4)由省评估协会批准的评估机构进行的内部培训;(5)外省评价机构在我省设立分支机构的,报省评价协会后,分行内的执业会员应当参加总行组织的内部培训;(6)省评估协会批准认可的其他形式。第22条继续教育是在以下情况下被视为执业会员:(1)担任中国评价协会或省评价组织或委托的继续教育培训课程或研讨会的讲师协会、专业论坛或研讨会的演讲者;(2)参加中国评价协会组织的行业实践质量检查、专题调研、专家论证和实践职责省级评价协会认定;(3)参与制定资产评估执业标准;(4)参与编写资产评估师考试辅导资料或继续教育培训资料;(5)承担中国评估协会或省评估协会认可的项目研究,并取得研究成果;(6)发表或发表评价专业作品或专业论文;(7)参加中国评价协会或省评价协会认可的国内外评价机构的培训;lt/gt(8)参加在职资产评估专业学位教育;(9)中国评价协会或省评价协会认可的其他方法。第23条主要内容执业会员继续教育包括:执业会员为市场主体各类资产价值及相关事项的计量、鉴证、评估、调查、管理咨询等各项服务应掌握的理论、技术和方法知识,法律、法规、政策、职业规范等。第四章继续教育学时要求第24条继续教育执业会员考核周期为一年,每年累计学分不少于60学分。本年度的继续教育学时仅在本年度有效。(1)执业会员以第21条所列形式参加继续教育,至少45分钟为一学分小时,根据实际考勤时间确认小时数;(2)执业会员以第二十二条所列形式参加继续教育的,其学分按规定确定符合以下标准:gt1.担任执业会员继续教育培训课程或研讨会的讲师,专业论坛或专题讲座的讲师,根据实际情况授课,4次授课时间确定课时;2.每天4小时参加行业实践质量检查、项目调研、专家论证和实践责任考核,每年最多4小时。40学分确认;3.参与制定资产评估执业标准,项目负责人每个项目确定30学时,项目组成员每个项目确定20学时;4.参与编写资产评估师考试辅导资料或继续教育培训资料,每万字确认5小时;5.承担研究项目并取得研究成果,每个项目确定20学分;6.公开发表评价专业作品,每个项目授权40学时,与第一作者合着每个项目确认30学时,其他作者确认每个项目20学时;7.在省级以上(含省级)经济报刊发表专业评价文章,第一作者确认每篇15学分,其他作者确认每项目10学分;8.参加中国评价协会或省评价协会认可的国内外评价机构培训,按实际参加时间确定;9.参加在职资产评估专业学位教育,当年可确认30学分。第25条会员有下列情形之一的,应自行提供合​​理证明。经省评估协会审核确认后,其继续教育学时可延期至下一年度,但不影响其完成下一年度继续教育学时。(1)在海外停留半年以上(含半年)的;(2)产假;(3)因病半年以上(含半年)无法正常工作;(4)省评协认可的其他情况。第五章继续教育评估第26条省评协会负责对执业会员的继续教育学时进行确认和登记,并对其完成情况进行考核。第27条继续教育执业会员实行考试考核制度。考试考核不合格的,不计入继续教育学时,培训结果将通知所在评价机构。第28条面授培训实行毕业考试与考试相结合的考核制度。出勤率合格并完成培训班规定的学习课程和内容的学员。考试或考试合格者视为通过考试,允许完成课程并确定学习时间。面授培训结束后7天内,省评协将在官方公布培训结束协会网站。不合格人员将取消毕业资格,当年内不得再次报名参加面授培训。第29条其他形式培训和评估。申请其他形式的培训学时,应填写《中国资产评估协会执业会员继续教育学时确认申请表》(附件1),附上相关证明材料(包括纸质版和电子版),并报省鉴定协会审核确认。第30条转入执业会员的,转入地省级评估协会确认的继续教育学时(附件1)由省级评估协会认可。第31条会员有以下行为之一的,将取消相应的继续教育学时,并通知行业批评:(1)提供虚假证明材料骗取继续教育学时;(2)代表他人参加继续教育培训;(3)严重违反继续教育培训纪律和管理制度。第三十二条未完成当年继续教育学时,不符合本办法第二十五条规定条件的,省评估协会限期进行义务培训。通过年检。第33条建立完善评价机构内部培训绩效评价指标体系(附件2),科学设置评价考核指标,使课程设计和师资配置适应实践机构业务发展实际,课程设计、师资配置和实际需求是匹配的。不断提升内训水平和层次,运用绩效考核推动我省评价机构内训更有特色、更有针对性、更及时,满足执业会员日益增长的新业态、新业态需求。新知识。第三十四条年度业绩具有内训资质的评价机构评价结果不得低于“好”。年度评估结果为“差”的,取消评估机构内部培训资格,三年内不得再次申请;连续2年年度考核结果为“中等”的,暂停受理其内部培训资格申请1年。第35条省评协会负责为省内执业会员建立继续教育档案,并完整记录其受教育情况。执业会员参加继续教育的证明文件及相关材料由资产评估机构或本人保存3年,并在中国评估协会或省评估协会检查时提供。第六章继续教育教师管理第36条省评协会建立了“安徽省资产评估协会继续教育会员继续教育教师资料库”。师资来源主要有:中国评估协会、省级资产评估协会、资产评估机构具有理论、教学和实践经验的专家和执业会员、相关高校教师、相关专业管理部门、社会专业教育培训机构和行政管理部门的专业人员和教师等。第37条省评协会鼓励行业专家通过机构推荐或个人自荐方式加入“安徽省资产评估协会继续教育师资银行执业会员”。,学习省评估协会组织的各类高端培训。承担当年教学任务的教师所在的评价机构,在当年的综合评价中享有加分等权利。第三十八条建立机制安徽省资产评估协会执业会员继续教育教师优胜劣汰,实行动态管理。第七章继续教育经费管理第39条继续教育基金来自省评估协会会费,用于我省资产评估行业人才建设、执业会员继续教育和师资培训。第40条省评协会子类别对协会组织的继续教育给予适当补贴。(1)省评估协会组织并入选中国评估协会的各类高端培训,交通费、食宿自理,培训相关费用由省评协承担;(2)省评协组织的集中面授培训,除住宿、交通外费用,根据不同培训水平,对培训承办单位的伙食标准给予一定补助,不足部分由学员承担。1.资产评估机构负责人(或股东、合伙人)专项培训班的伙食和培训相关费用,由省级评估机构确定。承担;2.实习会员培训课程,根据实际参加人数,补贴标准为每人每天60元;助教培训班,根据实际参加人数,补贴标准为每人每天50元;其他与培训有关的费用由省评估协会承担。第41条运输,担任教学任务的教师的食宿费用由省评价协会承担。教师薪酬根据培训课程、岗位、职称、社会影响力、在培训中发挥的作用而定。第八章附则第四十二条本办法应当由安徽省资产评估协会解释,自发布之日起执行。2020年3月10日印发的《安徽省资产评估师继续教育管理办法》(万平协[2020]5号)《安徽省资产评估协会》秘书长办公会审议通过省评协自2020年7月2日起《评价机构内部培训管理操作规程》同时废止。附录1华资执业会员继续教育时间确认评估协会申请表.doc附录2安徽资产评估机构继续教育(内部培训)绩效评估指标.doc《安徽省资产评估师执业人员继续教育管理办法》协会”修订说明.doc...

    2022-06-15 内部培训管理 内部培训课程

  • 安徽省资产评估协会关于印发《安徽省资产评估协会执业会员继续教育管理办法》的通知

    各资产评估机构:安徽省资产评估协会第七届常务理事会第二十一次会议《继续教育管理办法》已经修订,现为现印发给你们,请遵照执行。安徽省资产评估协会gt2022年6月10日安徽省资产评估协会执业会员继续教育管理办法第一章一般规则第一个是加强培养资产评估行业人才,不断提高执业会员的职业素质、执业能力和职业道德水平,建设高素质的执业队伍。根据《执业会员继续教育管理办法》(中平协办[2019]62号)、安徽省资产评估协会章程等有关规定,制定本办法。第2条此方法适用向资产评估机构(包括其他省级资产评估机构在我省设立的分支机构,以下统称评估机构)和安徽省资产评估协会(以下简称省评估协会)的执业会员。第3条这种方法继续教育是指执业会员为保持和提高其职业素质、执业能力和职业道德水平而进行的学习及相关活动。第四条练习会员享受继续教育的权利,履行继续教育的义务。评估机构应当保障其执业会员参与继续教育的权利。我省执业会员有义务按照本办法的要求完成继续教育,任何个人和机构不得以任何理由拒绝、限制或者剥夺其阻止执业会员参加继续教育的权利。在评估机构担任助理的从业者可以作为执业会员参加继续教育。第二章继续教育的组织与管理第五条执业会员继续教育实行统一管理,分级实施。第6条省评协会是执业会员继续教育的管理、组织和实施机构,负责组织实施年度继续教育工作计划、课件开发、教材编写、师资管理和培训等工作。第7条评估正文是继续教育的合作合作机构,同时承担机构内部业务培训的组织实施。第8条有以下内容每年5月20日前向省评估协会提出书面申请获得批准后,符合条件的评估机构可进行内部培训:(1)至少30名练习会员;(2)年评估营业收入不少于1000万元;(3)有完善的内部培训体系和科学的培训计划;(4)为承担培训任务提供师资、场地和设施;(5)省评协要求的其他条件。第九条内部培训资格的书面申请材料(纸质和电子版)应包括:(1)进行内训申请文件;(2)机构内部培训本年度相关制度及培训计划;(3)师资队伍及课件介绍;(4)其他材料省评估协会要求。第10条省检时认定评估机构内部培训资格后,协会履行审查公示程序,接受社会监督。第十一条具有内训资质的评价机构经审核批准后,实施培训时,培训的时间、地点、内容和参加者应提前7天书面书面说明。向省评估协会报告,并在省评估协会的监督指导下开展培训,做好培训的组织、实施、检查和考核工作,确保培训有效。第十二条具有内训资质的评价机构应向省提交以下材料(包括纸质版和电子版)内部培训结束后10天内评估协会:(1)年度内训工作总结;(2)参加内训人员名单并加盖公章;(3)培训课程、课件、课时、教师简介、考勤、考试等。第十三条省级资产省级资产评估协会所在地的评估协会(以下简称省级评估协会)(以下简称省级评估协会)批准评估机构在我省设立的分会(以下简称分会)具有内训资质的其他省份(以下简称总公司)。内部培训应在当年6月20日前报省评估协会。第十四条提交备案的材料(包括纸质版和电子版)包括:(1)总公司所在省份CRA批准进行内部培训的文件复印件;(2)分公司拟参加总公司内部培训申请文件;(3)总部年度内部培训计划;(4)师资力量;(5)其他材料省评估协会的要求。第十五条评价机构内部培训资质及分公司总行开展的内部培训公司应每年申请、报告和批准。第16条练习时公司成员参加总公司举办的内部培训,分公司应提前7天将总公司培训通知抄送省级考核协会,并以省级考核的有效形式接受审核协会。经省评估协会审核评定符合要求的,按继续教育学时确定。第十七条分如果公司参加总公司内部培训,应于当年11月15日至30日向省评估协会提交以下材料(包括纸质版和电子版),并办理培训时数审核确认手续。(1)总公司所在地省级评估协会出具的《中国资产评估协会执业会员继续教育学时确认申请表》(附件1)(2)省评协签字的学员名单;(3)总公司内部培训通知文件及学员签到表。第十八条评估机构内部培训应在当年11月20日前完成。逾期不报,暂停内训资格申请一年。第十九条存在于任何下列情形,省评协不予确认内训时数:(1)当年被取消内训资格的评估机构进行的内训;(二)未按照本办法要求提前申报、接受内部培训进行有效验证的;lt/gtgt(3)总部有内训资质,如未获批内训资质并持有内训资质的分公司分公司名称培训;(4)省评协认定存在造假。第20条省评协会不定期对评估机构的内部培训工作进行指导、监督和评估。如发现不符合要求或作弊,取消其内训资格,三年内不得再次申请。第三章继续教育形式与内容第21条执业会员包括以下形式:(1)中国评估协会远程视频培训课程;(2)中国评价协会或省评价组织的培训班、研讨会、专业论坛、学术会议、学术访问协会或专题讲座等;(3)中国评估协会或省评估协会委托相关教育培训机构提供的在线培训;(4)由省评估协会批准的评估机构进行的内部培训;(5)外省评价机构在我省设立分支机构的,报省评价协会后,分行内的执业会员应当参加总行组织的内部培训;(6)省评估协会批准认可的其他形式。第22条继续教育是在以下情况下被视为执业会员:(1)担任中国评价协会或省评价组织或委托的继续教育培训课程或研讨会的讲师协会、专业论坛或研讨会的演讲者;(2)参加中国评价协会组织的行业实践质量检查、专题调研、专家论证和实践职责省级评价协会认定;(3)参与制定资产评估执业标准;(4)参与编写资产评估师考试辅导资料或继续教育培训资料;(5)承担中国评估协会或省评估协会认可的项目研究,并取得研究成果;(6)发表或发表评价专业作品或专业论文;(7)参加中国评价协会或省评价协会认可的国内外评价机构的培训;lt/gt(8)参加在职资产评估专业学位教育;(9)中国评价协会或省评价协会认可的其他方法。第23条主要内容执业会员继续教育包括:执业会员为市场主体各类资产价值及相关事项的计量、鉴证、评估、调查、管理咨询等各项服务应掌握的理论、技术和方法知识,法律、法规、政策、职业规范等。第四章继续教育学时要求第24条继续教育执业会员考核周期为一年,每年累计学分不少于60学分。本年度的继续教育学时仅在本年度有效。(1)执业会员以第21条所列形式参加继续教育,至少45分钟为一学分小时,根据实际考勤时间确认小时数;(2)执业会员以第二十二条所列形式参加继续教育的,其学分按规定确定符合以下标准:gt1.担任执业会员继续教育培训课程或研讨会的讲师,专业论坛或专题讲座的讲师,根据实际情况授课,4次授课时间确定课时;2.每天4小时参加行业实践质量检查、项目调研、专家论证和实践责任考核,每年最多4小时。40学分确认;3.参与制定资产评估执业标准,项目负责人每个项目确定30学时,项目组成员每个项目确定20学时;4.参与编写资产评估师考试辅导资料或继续教育培训资料,每万字确认5小时;5.承担研究项目并取得研究成果,每个项目确定20学分;6.公开发表评价专业作品,每个项目授权40学时,与第一作者合着每个项目确认30学时,其他作者确认每个项目20学时;7.在省级以上(含省级)经济报刊发表专业评价文章,第一作者确认每篇15学分,其他作者确认每项目10学分;8.参加中国评价协会或省评价协会认可的国内外评价机构培训,按实际参加时间确定;9.参加在职资产评估专业学位教育,当年可确认30学分。第25条会员有下列情形之一的,应自行提供合​​理证明。经省评估协会审核确认后,其继续教育学时可延期至下一年度,但不影响其完成下一年度继续教育学时。(1)在海外停留半年以上(含半年)的;(2)产假;(3)因病半年以上(含半年)无法正常工作;(4)省评协认可的其他情况。第五章继续教育评估第26条省评协会负责对执业会员的继续教育学时进行确认和登记,并对其完成情况进行考核。第27条继续教育执业会员实行考试考核制度。考试考核不合格的,不计入继续教育学时,培训结果将通知所在评价机构。第28条面授培训实行毕业考试与考试相结合的考核制度。出勤率合格并完成培训班规定的学习课程和内容的学员。考试或考试合格者视为通过考试,允许完成课程并确定学习时间。面授培训结束后7天内,省评协将在官方公布培训结束协会网站。不合格人员将取消毕业资格,当年内不得再次报名参加面授培训。第29条其他形式培训和评估。申请其他形式的培训学时,应填写《中国资产评估协会执业会员继续教育学时确认申请表》(附件1),附上相关证明材料(包括纸质版和电子版),并报省鉴定协会审核确认。第30条转入执业会员的,转入地省级评估协会确认的继续教育学时(附件1)由省级评估协会认可。第31条会员有以下行为之一的,将取消相应的继续教育学时,并通知行业批评:(1)提供虚假证明材料骗取继续教育学时;(2)代表他人参加继续教育培训;(3)严重违反继续教育培训纪律和管理制度。第三十二条未完成当年继续教育学时,不符合本办法第二十五条规定条件的,省评估协会限期进行义务培训。通过年检。第33条建立完善评价机构内部培训绩效评价指标体系(附件2),科学设置评价考核指标,使课程设计和师资配置适应实践机构业务发展实际,课程设计、师资配置和实际需求是匹配的。不断提升内训水平和层次,运用绩效考核推动我省评价机构内训更有特色、更有针对性、更及时,满足执业会员日益增长的新业态、新业态需求。新知识。第三十四条年度业绩具有内训资质的评价机构评价结果不得低于“好”。年度评估结果为“差”的,取消评估机构内部培训资格,三年内不得再次申请;连续2年年度考核结果为“中等”的,暂停受理其内部培训资格申请1年。第35条省评协会负责为省内执业会员建立继续教育档案,并完整记录其受教育情况。执业会员参加继续教育的证明文件及相关材料由资产评估机构或本人保存3年,并在中国评估协会或省评估协会检查时提供。第六章继续教育教师管理第36条省评协会建立了“安徽省资产评估协会继续教育会员继续教育教师资料库”。师资来源主要有:中国评估协会、省级资产评估协会、资产评估机构具有理论、教学和实践经验的专家和执业会员、相关高校教师、相关专业管理部门、社会专业教育培训机构和行政管理部门的专业人员和教师等。第37条省评协会鼓励行业专家通过机构推荐或个人自荐方式加入“安徽省资产评估协会继续教育师资银行执业会员”。,学习省评估协会组织的各类高端培训。承担当年教学任务的教师所在的评价机构,在当年的综合评价中享有加分等权利。第三十八条建立机制安徽省资产评估协会执业会员继续教育教师优胜劣汰,实行动态管理。第七章继续教育经费管理第39条继续教育基金来自省评估协会会费,用于我省资产评估行业人才建设、执业会员继续教育和师资培训。第40条省评协会子类别对协会组织的继续教育给予适当补贴。(1)省评估协会组织并入选中国评估协会的各类高端培训,交通费、食宿自理,培训相关费用由省评协承担;(2)省评协组织的集中面授培训,除住宿、交通外费用,根据不同培训水平,对培训承办单位的伙食标准给予一定补助,不足部分由学员承担。1.资产评估机构负责人(或股东、合伙人)专项培训班的伙食和培训相关费用,由省级评估机构确定。承担;2.Forracticigmemertraiigcoure,accordigtotheactualumerofarticiat,theuidytadardi60yuaerday,ererotraiigcoureforaitat,accordigtotheactualumerofarticiat,theuidytadardi50yuaerday,ereroothertraiig-relatedexeehalleoreytheProvicialEvaluatioAociatio.Article41Thetraortatio,foodadlodgigexeeoftheteacherwhoerveateachigtakhalleoreytheProvicialEvaluatioAociatio.Theteacher'remueratioiaedothetraiigcoure,oitio,rofeioaltitle,ocialifluece,adtherolelayedithetraiig.Chater8SulemetaryProviioArticle42TheeMeaurehalleiterretedyAhuiAetAraialAociatioadhalleimlemetedfromthedateofromulgatio.The"AdmiitrativeMeaurefortheCotiuigEducatioofAetAraieriAhuiProvice"iuedoMarch10,2020(WaPigXie[2020]No.5)adthe"AhuiProviceAetAraialAociatio"arovedytheSecretary-Geeral'OfficeMeetigoftheProvicialAraialAociatiooJuly2,2020TheIteralTraiigMaagemetOeratigRegulatioofEvaluatioItitutiohallereealedattheametime.Aedix1CofirmatioofCotiuigEducatioHourforPractiigMemerofChiaAetEvaluatioAociatioAlicatioForm.docAedix2CotiuigEducatioofAhuiAetEvaluatioItitutio(IteralTraiig)PerformaceEvaluatioIdicator.doc"AdmiitrativeMeaureforCotiuigEducatioofPracticigMemerofAhuiAetAraialAociatio"ReviioNote.doc...

    2022-06-15 内部培训管理 内部培训课程

  • 关于印发《会计师事务所一体化管理办法》的通知

    财会[2022]12号深圳市财政局、新疆生产建设兵团财政局、各会计师事务所:管理办法财政部2022年5月12日发布日期:2022年6月1日,2009来源:财政部网站原文链接:ltahref="htt://kj.mof.gov.c/zhegcefau/202205/t20220527_3813598.htm"gt关于印发《会计师事务所综合管理办法》的通知(mof.gov.c)...

    2022-06-02

  • 深圳市高级会计师评审通过率

    深圳高级会计师审核通过率,由于高级会计师审核难度大,想参加深圳高级会计师的同学review很关心深圳的审稿通过率是不是很高,所以小编最近看了很多资料给大家解答。1、深圳高级会计师审核通过率目前,深圳市财政部门尚未公布省内高级会计师审核的相关通过率,但根据其他地区的通知可以看出,高级会计师基本通过率评价可以达到70%。如苏州269人参与评审,199人通过评审,通过率为74%,与去年基本持平;在10月举行的全省高级会计师评审中,苏州市6名参会人员中有4人通过评审,通过率高达67%,通过人数和通过率均创历史新高;吴江24名参会人员中有21人通过评审,通过率高达87.5%。2、报告方法(一)申报人应当通过其人事、劳动关系所在单位进行申报。除银行、保险公司等法律法规规定具有独立承担民事责任能力的分支机构外,申请人不得选择不具有独立法人资格的分支机构作为申请人参与评估。(二)民营企业和非公有制经济组织的专业技术人才和自由职业者,按照贵人社规[2021]11号文件第二十一条规定的途径申请职称。(三)直属单位的专业技术人员或直属单位的分(支、办等)广西及外省单位的专业技术人员,应按照统一渠道申报职称。单位(系统)。确需参加我区职称评审或者委托我区进行职称评审的,中央直属单位应当组织人事部门、省人力资源社会保障行政部门或者其他授权单位出具授权或委托书(范本见附件1、2),按照我区职称评审的相关要求申请评审。(4)本地区的部门不具备组成相应陪审团条件的,可以委托具有相应审查权的其他陪审团按照贵人社规[2021]第33条的规定进行审查。11文件。委托评审结果由委托机构和评审团组织单位在各自范围内公布,委托机构按规定权限予以确认。3、2022山西省高级会计师考试注意事项①申请者在信息采集成功后进入报名系统时,应通过“报名”功能按要求填写报名信息并上传报名照片,并在完成报名前按时缴纳报名费。②支付成功后,所有注册信息将无法修改。请在提交注册信息前仔细核对信息。③申请者在缴费后应使用注册号和登录密码重新登录注册系统,查看注册状态并确认注册是否成功。如有任何问题,请及时与考试管理机构联系。④报名咨询电话:0351-4133335、注意:由于考试政策和考试内容随着实际情况不断变化和调整,东澳会计在线频道为考生提供高级会计师评价标准的相关资料仅供参考。如有异议,请以权威部门公布的信息为准。...

    2022-05-31

  • 关于修订基本公共卫生服务等5项补助资金管理办法的通知

    财社[2022]31号lt/gtgt各省、自治区、直辖市财政厅(局)中央、计划单列市、卫健委、医疗保障局、中医药厅、疾控厅、财政局、卫健委、新疆生产建设兵团医疗保障局:为了进一步规范和加强中央对地方转移支付的管理资金使用,提高资金使用效率,根据《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国预算法实施条例》(国务院令第729号),国务院办公厅关于印发医疗卫生领域中央和地方财政事权和支出责任划分改革方案的通知(国办发[2018]67号)等相关法律法规和政策要求,以及财政部转移支付资金管理相关规定,我们修订了《财政部、国家卫生健康委、国家医疗保障市局、国家中医药管理局。关于印发基本公共卫生服务五项补助资金管理办法的通知(财社[2019]113号)现印发给你们,请遵照执行。财社[2019]113号文自本文件施行之日起废止。附件:1.基本公共卫生服务补助资金管理办法2.提高医疗服务保障能力补助资金管理办法3.基本药物制度补助资金管理办法4.计划生育转移支付基金管理办法5.重大传染病防治管理办法财政部国家卫健委国家医保局国家中医药管理局医学gt国家疾病控制和预防中心2022年4月7日相关附件基本公共卫生服务补助资金管理办法.df提高医疗服务保障能力补助资金管理办法.df基本药物制度补助资金管理办法.df计划生育转移支付基金管理办法.df重大传染病防治管理办法.df...

    2022-05-26

  • 零售的本质pdf下载|百度网盘下载

    编辑评论:零售精髓df下载由BeDolifa撰写,副标题:为客户提供生活解决方案这是一本通俗易懂的管理思想书,供读者阅读。零售精粹df下载预览零售内容的本质1.1以40周年为界,进入第二阶段1.2没有业务经验的新团队1.3颠覆“便利店增长边界论”1.4创建“第二商品部”的思路1.5追求独特和创新1.6越创新的东西越被反对1.7建立清晰的概念1.8打造新型便利店1.9从“有你真好”到“近又方便”“零售的本质”的原因为什么现在人们越来越需要便利店?街头随处可见的便利店里,隐藏着哪些产品开发和管理规则?未来,我们对“便利”的想象是什么?本多利凡先生讲述了便利店生意每年卖出2亿个饭团的传奇。何广川写序并推荐,为读者带来阅读本书的新视角。便利店终将彻底改变我们的生活,揭开隐藏在零售业的商业秘密,打开新零售的大门。关于“零售的本质”的作者BedoliFa,1977年加入7-11日本,作为董事会成员制定了“单一产品管理”、“假设检验结构”、“物流与信息系统”等当今便利店行业的核心业务战略。1998年受邀担任乐天集团高级总监,重振陷入危机的韩国7-11、2001年,他成功将韩国7-11转为盈利。2003年,他被任命为SugiPharmacy的执行董事。2005年,任Laox总裁兼销售部负责人,以基金资本重组公司。2008年,他担任am/m的执行副总裁。2009年,他担任am/m总裁。2010年,他是全家的执行官。2015年出任全家执行董事,兼任食品、物流、质量管理部门负责人。2017年,他被任命为FamilyMart的执行官兼总裁助理。...

    2022-05-13 amp模式是什么意思 amp母液配制

  • 我看电商3:零售的变革下载pdf电子书|百度网盘下载

    编辑评论:我看电商3:零售革命下载作者是黄若,作者拥有30年的实体零售和电商管理经验。在书中,作者重点探讨了零售的本质,涉及到零售客户、渠道、需求变化等一系列变化。我看电商3:零售革命下载预览《我看电商3:零售革命》部分目录零售的本质1、过河过桥2、中间商的价值3、电商巨头的线下并购4、名优产品现象两人谈新零售5、新零售的关键词6、从销量为王到流量为王7、从品牌为王到互动为王8、从价格为王到个性为王9。罗杰斯葡萄酒试水10。从假货到海外购物11.从极点看新零售12.沃尔玛:不再有基准“我看电子商务3:零售革命”的原因“新零售”是当下的流行语。过去一年,数以万计的企业以“新零售”为标志进入市场。然而,社会上对“新零售”的定义有各种模糊和不同的解读。作者明确提出:新零售不应过分关注渠道形式的转变和销售路径的整合,而应着眼于“新消费”——即当今消费者的新消费理念,而用户购物进入“从不得不”到“好”时代的新需求。这个提议是一种新的做法,值得业界考虑。《我看电商3:零售革命》作者介绍黄若中国零售业的老牌领军人物,被誉为“黄药师”。拥有30年实体零售及电商行业管理经验,曾就职于莲花莲花、麦德龙、北京华联等,曾任阿里巴巴副总裁、天猫创始总经理、华宝平卡斯投资顾问。,现经营护肤品牌——萨维尔坤,是一位实战经验丰富且极具前瞻性的零售经理。...

    2022-05-13 新零售革命的未来 新零售:吹响第四次零售革命的号角

  • 零售:低价高效的数据赋能之路pdf电子书下载|百度网盘下载

    编辑点评:新零售:低价高效的数据赋能之路df是由刘润所著,新零售已经触及到我们生活的每个角落,小到便利店里面的饮料,大到天猫商城里的冰箱,在互联网的时代,新销售是每个人都需要了解的经济学。新零售:低价高效的数据赋能之路df预览图《新零售:低价高效的数据赋能之路》部分目录第一章探寻新零售的本质第1节为什么会出现新零售//003马云、雷军和刘强东的“不约而同”//003王健林和马云的“亿元赌局”//005第2节理解新零售前,先理解零售//010零售,连接“人”与“货”的“场”//010人:流量×转化率×客单价×复购率//014货:D―M―S―B――C//018场:信息流+资金流+物流//021第3节什么是新零售//025到底有没有新零售//025新零售,就是更高效率的零售//026《新零售:低价高效的数据赋能之路》作者简介刘润:润米咨询董事长,互联网转型专家,拥有26万+用户的私人商学院――“得到”专栏《刘润?5分钟商学院》创始人。前微软战略合作总监,海尔、百度、恒基、中远等众多大企业的战略顾问。工作、公益之外,爱好旅行,徒步戈壁,环骑青海湖,到达珠峰大本营,登上南极大陆,抵达北极点,探访进化岛,登顶非洲乞力马扎罗。著有《2012,买张船票去南极》《人生,就是一场突如其来的旅行:从微软到北极点》《互联网+》《互联网+战略篇:传统企业,互联网在踢门》《趋势红利》《5分钟商学院》。《新零售:低价高效的数据赋能之路》读者评价新零售的书和文章看过不少,但真正有启发或者有指导意义的却不多。刘润以一个“网红”式的商业顾问,却很冷静地指出了零售变革的核心,那就是效率的提升。如果效率没有提升,仅仅是用一些新科技噱头,那估计连旧零售都不如。有了这个指导思想,那么具体如何提高效率,就有很明确的方向。比如,在零售的各个环节,有没有提升的空间?甚至,有没有必要存在这些环节?于是乎,刘润提出了“坪效革命”“短路经济”等诸多方法论。而这些方法论的一个重要背景就是新技术的进步,尤其是以互联网大数据为代表的网络科技的进步,给零售各环节带来的巨大效率提升。每一个具体的零售业,都有其内在的逻辑,只要把这个逻辑和时代进步带来的能力相结合,努力提升效率,大概就是新零售了吧。...

    2022-05-13 新零售的趋势 新零售发展趋势

学习考试资源网-58edu © All Rights Reserved.  湘ICP备12013312号-3 
站点地图| 免责说明| 合作请联系| 友情链接:学习乐园